Yth. Bapak/Ibu Dosen dan Pegawai
Dalam upaya mengetahui tingkat profesionalisme pegawai dan seberapa tepat pegawai telah menjalankan tugas sesuai dengan fungsinya, perlu kiranya dilakukan performance appraisal pegawai di Lingkungan Universitas Medan Area.
Kegiatan ini juga dapat digunakan sebagai bahan perencanaan pengembangan karir pegawai dan peningkatan kualitas sumber daya manusia.
Oleh karena itu kami sangat mengharapkan kesediaan waktu dari Bapak/Ibu untuk membantu kami dalam memberikan isian yang objektif terhadap formular penilaian kinerja pegawai yang menjadi atasan, bawahan dan rekan kerja dalam unit/bagian kerja Bapak/Ibu.
Atas kerjasama yang diberikan kami mengucapkan terima kasih.
BAKRI